開催日時
2013年6月12日（水）14:00～16:30
講師等
会場
航空会館 5階 501会議室
会場住所
東京都港区新橋1-18-1
主催
株式会社リクルートキャリアコンサルティング
取扱分野
備考
関連サイト：
株式会社リクルートキャリアコンサルティング
第2回「M&Aと労働法」
企業の価値の源泉ともいえる労働者の取り扱いは、M&A取引や事業再編のひとつのキーポイントとなることも多く、その取引の準備段階におけるデューデリジェンス、契約交渉における労働者に関する義務、取引後における労働条件変更や雇用調整など、様々な場面で問題となります。 これらの点を踏まえ、デューデリジェンスで留意すべきポイント、契約交渉で問題となるポイント、取引実行のための労働者の手続、取引後の諸問題など、M&A・事業再編における労働法上の留意点を整理し、分かりやすく解説します。
【プログラム】
1．M&Aにおける人事労務
2．株式譲渡と従業員
3．合併と従業員
4．会社分割と従業員
5．事業譲渡と従業員
6．会社清算と従業員
企業の価値の源泉ともいえる労働者の取り扱いは、M&A取引や事業再編のひとつのキーポイントとなることも多く、その取引の準備段階におけるデューデリジェンス、契約交渉における労働者に関する義務、取引後における労働条件変更や雇用調整など、様々な場面で問題となります。 これらの点を踏まえ、デューデリジェンスで留意すべきポイント、契約交渉で問題となるポイント、取引実行のための労働者の手続、取引後の諸問題など、M&A・事業再編における労働法上の留意点を整理し、分かりやすく解説します。
【プログラム】
1．M&Aにおける人事労務
2．株式譲渡と従業員
3．合併と従業員
4．会社分割と従業員
5．事業譲渡と従業員
6．会社清算と従業員
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